包頭工務段“定制培訓”提升青工業(yè)務技能

8月7日，在包頭工務段職教科教室內，專職教員李占龍詳細的講解線路超平作業(yè)的方法和步驟以及安全注意事項，教室內學員聚精會神，提問搶答爭先恐后、躍躍欲試，學技能，練硬功的氛圍正濃。

這個段結合中級轉高級工培養(yǎng)現狀，舉辦線路高級工資格性實做培訓將20至35歲青工作為重點培養(yǎng)對象，來自管內14個線路車間的47名學員，分2批前往包東職教科培訓地點，接受了為期15天的集中理論培訓和實做演練，通過現場講解道岔養(yǎng)護、勞動安全控制、施工防護設置、軌檢車圖紙分析、生產設備維修養(yǎng)護等專業(yè)知識，提高職工綜合業(yè)務水平以及處理現場疑難雜癥的能力。同時，培訓打破了以往“師帶徒”的單一模式，要求現場作業(yè)與實訓環(huán)境保持高度一致，堅持設施設備配置仿真，全面，多樣，特別注重在模擬成段調整鋼軌軌縫作業(yè)過程中，對學員進行非正常情況應急處置的培訓，努力讓實訓滿足實戰(zhàn)要求。

這個段詳細制定了《包頭工務段線路高級工資格性實做培訓項目書》，結合線路崗位培訓規(guī)范要求，明確了培訓任務、項目組成員、任務分工以及教學計劃，制定個性化培訓方案，逐人逐項進行技能達標認定。同時，該段改變以往培訓工作中針對性弱的情況，在授課內容中加大新技術課程的比例，并將調整道岔各部位間隔尺寸、識讀道岔標準圖、整治普通接頭鋼軌病害、測量鋼軌、轍叉磨耗等內容引入課堂，促進職工學習新知識，不斷提高技能水平。